Ga naar inhoud

Doorzoek de community

Toon resultaten voor tags 'ontslag'.

  • Zoek op tags

    Typ tags, gescheiden door komma's
  • Zoek op auteur

Inhoudstype


Forums

  • Discussieforums
    • Algemene Discussie
    • Nieuws en Politiek
    • Medisch en Gezondheid
    • Sport en Vrije Tijd
    • Media en Entertainment
    • Geld en Investeringen
    • Eten en Drinken
    • Liefde, Relaties en Familie
    • Filosofie en Spiritualiteit

Blogs

  • Oudheid
  • Objectief nieuws
  • Blogs van Joshua

Product Groups

Er zijn geen resultaten om weer te geven.


Zoek resultaten in...

Zoek resultaten die het volgende bevatten...


Datum aangemaakt

  • Start

    Einde


Laatst geüpdate

  • Start

    Einde


Filter op aantal...

Registratiedatum

  • Start

    Einde


Groep


Over mij


Geslacht


Woonplaats

4 resultaten gevonden

  1. Als er ergens werknemers zijn beschermd dan is het wel in ons land. Zeker als je gewerkt hebt in het buitenland, dan weet je er geen enkele werknemer ter wereld zoveel rechten heeft als een Nederlandse. Je kunt een werknemer in ons dan ook bijna niet ontslaan. Om toch ontslag te krijgen en dan ook nog op staande voet dan moet je het wel heel bont maken. En toch is het een bedrijf uit Alkmaar gelukt om toestemming te krijgen van de rechter voor ontslag op staande voet voor een monteur die in een half jaar ongeveer 12 keer te laat op zijn werk verscheen. De man vroeg bij de rechter om een ontslagvergoeding, maar ook deze werd afgewezen. Dus, mocht je in loondienst werken, zet je wekker want anders geef je je baas een mooie stok om mee te slaan. https://www.rtlnieuws.nl/economie/life/artikel/5283405/ontslag-op-staande-voet-na-laatkomen-op-werk
  2. In deze knotsgekke wereld waarin we nu terecht gekomen zijn, worden mensen soms echt wanhopig. Mensen willen zich niet laten dwingen, met als gevolg ontslag, zoals ook in het volgende geval in Turkije, Maar, voordat de man liet hij nog wel even een afscheidscadeau na. Ik kan mij heel goed voorstellen waarom die man dat doet.
  3. Keer op keer horen we over de problemen in de zorg en hoe mensen die daar werken zijn overbelast. Vorig jaar werden ze vereerd als helden, toegezongen door de bevolking, maar nu is het een heel ander verhaal. Veel van het verplegend personeel in alle landen vertikt het om een coronavaccin te nemen omdat zij als geen ander werkelijk zien wat de gevolgen zijn van die vaccinaties. En juist bij dat zorgpersoneel wordt de druk enorm opgevoerd om zich te laten vaccineren. Bij ons is het nog niet zo ver, maar in sommige landen is het al verplicht voor zorgpersoneel. Het gevolg is dan ook logischerwijs dat er ontelbare mensen ontslag nemen. Liever weglopen dan je toch laten vaccineren is het motto. Maar, we gaan nu de herfst in, straks komen er weer de normale grieppatiënten die ongetwijfeld anders zullen heten (een nieuwe covid variant), maar het probleem wordt natuurlijk dat de ziekenhuizen straks een nog veel groter personeelstekort zullen hebben. Iemand enig idee hoe dat opgelost gaat worden?
  4. Dat duurde niet lang. Frank de Boer heeft de eer aan zichzelf gehouden en is opgestapt als bondscoach. Hoewel, als hij niet zelf was opgestapt, dan hadden ze hem waarschijnlijk gedwongen om op te stappen. Maar, niet alleen zijn we uitgeschakeld voor het EK, voor de WK kwalificatie staan we er ook niet briljant voor na het verlies tegen Turkije. Dus, wie moet het zinkende Oranje schip gaan redden? Toch maar Louis van Gaal van stal halen/ Of iemand anders?
×
×
  • Nieuwe aanmaken...